创新是由创造力，运动，信念和行动启发的思想。它是关于通过将固定和僵化的思维转移到更非传统和冒险的思维过程中，向新的可能性敞开你的思想。要在商业上保持竞争力，创新就是一切。
发展和遵循创新有七个关键。
1.看到改变的必要性。
懒惰和舒适是创新的杀手。要创新，你必须看到总是需要改变。接受现状并不会激发对新思想的必要热情。当您看到世界上需要改变时，您会感到迫切需要实现这些改变。每一个已经存在的想法或产品都有扩展的空间。更令人兴奋的是对消费市场上尚不存在的产品的需求。
当你认识到变革的需要时，你会受到新想法的启发。
2.召集一支强大的团队。
随着新的思想和想法的飞行，你开始预见你需要什么样的人来帮助你实现你的愿景。你必须有一个分享你的激情、愿景和方向的团队。
当你与他人合作时，请清楚你不是在寻找孤独的人。您正在寻找开放、灵活、在创造性的团队环境中工作良好的团队成员，他们可以在其他人的想法的基础上，将原创想法带到更高的卓越和效率标准。
大胆地伸出援手，把这群多维的人聚集在一起。这个群体必须有足够的力量来接受你的想法，让它变得真实，并根据你的产品需求向消费者推销。
3.创建完成时间表。
首先要了解如何以及在何处发展您的想法，才能将您的愿景推向竞争激烈的市场。一旦必要的参与者加入，适当的场地已经排好队，你必须为产品开发和发布的开始和结束制定时间表。
通过明确的愿景指导您完成发展过程，实现计划目标和结果所需的策略和程序将成为现实。时间表有助于指导和管理领导您的工作的创意和工程工作。
没有什么比新的旅程的开始更令人兴奋的了。当您开始任何创新过程时，都会记住最终结果的清晰图片。要到达你想去的地方，你必须清楚你想要实现什么。
4.引领愿景。
情感是具有感染力的。您对概念和更大图景的热情将激发团队合作者的创造力和动力。
确保您的团队完全参与其中，并对为实现您的想法而制定的策略感到兴奋。让您的团队在定义策略的实施和创新过程中发挥作用。你的愿景对他们来说越个人化，他们就越努力让你的想法付诸实践。
你必须让你的团队参与到各个层面的沟通中。丰富的交流激发了更多的头脑风暴和思想发展，从而引导了更广泛的策略。
5.保持简单，这样其他人就可以分享你的愿景。
围绕你的愿景的过程越复杂，其他人就越不想参与其中。创新的一部分是检查和消除破坏进步的障碍。你必须尽可能清晰地展示一个愿景，让其他人对你的使命感兴趣。
每个创新者都必须冒险追求非传统思想。你必须愿意听到正面和负面的反馈。对不断变化的系统，程序，结构和技术过程持开放态度，这些系统，程序，结构和技术过程会破坏您想要实现的目标。
紧紧抓住不起作用的东西，可以带领您的团队并说服其他人作为投资者或合作伙伴购买您的想法。
6.早期的收益吸引了支持者。
为了让人们致力于你的计划，为短期胜利制定战略。当您使目标可见且易于执行时，您的团队就会成功。这些较小的成就被团队认可为主要成功。感觉成功加深了团队的兴奋，增加了继续前进的动力。
创新不仅限于想法或发明本身。小小的成功鼓励了产品开发和执行策略的创新。
7.确定改进并创造更多的变化。
随着您的想法的发展，您将看到产品和业务计划中的位置。当你做出这些必要的改进并分析你的结果时，你就不会害怕更多的变化。更多的变化对于完成它的任何旅程都是必要的。
任何成功的冒险都是穿越山峰和山谷。从错误中学习您的业务计划的哪些要素需要修改。学习在旅途中的信息停留时查看峰谷。峰谷将引导您进入下一个需要做出的改变，以取得更大的成功。
创新是一个充满新想法，新答案和方向的日常成功过程。要进行创新，您必须具有针对性，灵活性和开放性。创新要求您始终保持变革。您必须坚定对产品的信念，才能一路完成。要创新，你必须愿意大胆。你对你所发展的东西的深刻信念会给你耐心和坚持，忍受嘲弄和拒绝，直到你实现你的目标，超越你的竞争对手。