财经

有毒的同事可能是团队和性能杀手。他们是否成功取决于你。我们称这些人有毒是有原因的。他们的消极情绪像癌症一样在团队中传播。

对许多人来说，美国梦包括角落办公室和首席执行官的头衔。不幸的是，太多的人投入了艰苦的工作和漫长的时间去担任高级管理人员，

对于企业家来说，在一天结束时照镜子可能是一项痛苦的努力。这是他们放弃 “假装直到你成功” 微笑的原始时刻。他们让焦虑从毛

问: 你如何定义 “文化”？我仍然记得我妻子的父母第一次见到我的家人。为了设置一些背景，我在纽约州北部的一个小镇长大。我

Being your own boss is not for everyone While entrepreneursh

对领导者的信念是一种非常有价值但越来越罕见的特征。它供不应求，因为我们的大脑会因恐惧而对不确定性反应过度。随着不确定性的

Years ago, a member of my CEO peer group (a manufacturing co

跟上竞争意味着能够24 7创新。这可能会给已经在努力完成当前任务并跟上业务流程的员工带来负担。你可以做的一件事是确保重要

提高员工敬业度，创造更健康的文化，建立一个世界级的组织，每年都能看到非凡的增长，这是任何行业的所有领导者都希望他们的组织

当我读到这个标题时，我能听到我所有的人力资源朋友在外面尖叫。作为许多小企业主的顾问和教练，我经常发现自己建议企业主在增加

作为创始人，很难停止工作。你的清单上有一百万件事要做，你从来没有时间去做所有的事情。最重要的是，您一直在应对资源不足的问

1996年，比尔·盖茨宣称 “内容为王”。即使营销界不太同意女王的身份，这一声明今天仍然是正确的。是发行吗？转换？订婚？

文斯·伦巴第 (Vince Lombardi) 曾说过一句名言: “对团队努力的坚定承诺-这就是使团队工作，公司工作，社

David和Orion Hindawi的家族企业是独角兽。父子俩创立了网络安全公司Tanium 2007年，致力于在企业

企业家精神最有说服力的试金石之一是您如何领导 (与您做生意) 比您大的人。根据美国劳动力统计，如今，超过三分之一的美国工

To remain relevant in the competitive world of business, per

当你今天去上班的时候，吸毒的人会试图杀死你的可能性很小。犯罪的机会不会影响您今天。毕竟，您可能受过良好的教育，成功的生活

Gallup concluded that 71 percent of all employees are either

I started my first business when I was 25, so I’ve oft

年收入低于1000万美元的公司很少能成为全职首席财务官 (CFO) 的理由。这并不意味着他们没有增长目标来将他们提升到一