长期以来，商业和企业家精神的世界一直被视为 “人类的世界”，但大量证据表明，这种情况正在开始改变。例如，通过创办自己的公
如今，电子商务加尺寸时尚和造型公司Dia & Co已经筹集了9500万美元，在50个州拥有400万个客户，在纽约、洛杉矶
作为商界的领导者，我们遇到的情感和精神挑战是我们的下属无法分享或欣赏的。从成为一名优秀的技术操作员到成为一名中级或高级经
不幸的是，人力资源是组织中最重要的职能之一，经常遭受不良声誉。除了工资和合同之外，员工通常对他们的人力资源联系知之甚少，
当你在地下室建造下一件大事，希望它成为新的谷歌时，你需要凭直觉做出很多重大决定。而且，如果您很幸运并且做对了，您可能会发
在我们如何处理危机和潜在的灾难之前，让我们首先考虑更多的常规情况。想想你上次参加会议的时间，为你的组织制定一个新的计划或
夏天结束了，是时候回到它了。你和你的团队很可能在突破之前完成了年中绩效评估，但是，有这么多任务要赶上，很容易忘记对年中评
每个人都知道谷歌一到就死了。赫克，根据搜索引擎杂志的报告，90% 的用户在这个注定要失败的社交网络上停留了微不足道的五秒
最后，在员工敬业度方面有个“好”消息！根据盖洛普关于这一问题的最新调查，美国在职工人的比例高达34%，至少是2000年以
Glassdoor的经济学家兼高级数据科学家Daniel zhaohaois认为: “尽管经济存在不确定性，但美国工人的
无论您是向一个人或一千个人进行演讲，适当的计划和实践都将确保其成功。商业专业人士整天忙于满足疯狂。一项研究发现，71%
独行狼是引人入胜的电影主角。在现实生活中，不受控制的力量推动的特立独行风格通常会直接导致灾难。考虑一下最近在《华盛顿邮报
谁是你有过的最好的老板？很可能是一个inpidual启发了您的团队并以身作则。模范的领导者不仅仅是给他们的追随者钓鱼;
芭蕾是一种令人眼花缭乱的艺术形式。舞者在舞台上跳跃和旋转时无视重力。每个动作都是精确的; 考虑的每个手势。世界上最有成就
作为企业主，您必须为危机做好准备。你会遇到任何数量的挫折，从轻度的混乱和沮丧到威胁你公司生存的五级风暴。成功度过危机需要
长期以来，我一直认为电影明星和体育英雄对社会的贡献相比，他们的薪水过高。例如，老师在教后代的孩子，相比之下，他们的薪水是
自世纪之交以来，精英运动中使用的心理策略已转移到商界，以提高绩效。优秀运动员非常清楚，在被别人的情绪分散注意力之前，他们
即使是最有能力的企业主也很快意识到一件事：你不能自己做。为了建立你梦想中的事业，你需要能够授权，并有信心这些任务将以或高
参与员工和授权的企业家面临的最大挑战之一。可能很难知道何时该全职雇用或提供额外的帮助以及如何以正确的方式进行。小型企业和
大多数工作都会产生一定程度的压力。根据美国压力研究所的数据，近一半的工人 (40%) 说他们的工作压力很大。当我们有压力
