行情

在3月和4月的大部分时间里，里维拉家庭餐桌上将有一个空座位。在母亲节之前的周末，我们尊敬的stamper大师安东尼奥·里

Transparency is the new “it” factor in a world where informa

华盛顿妇女游行 (以及世界各地) 的社交媒体帖子过多，显示出对女性的兴奋和支持。每个游行的人都带着她或他自己的价值观，关

无论你是说服你的老板资助你的项目，还是说服你的学龄前儿童穿上鞋子，说服都是一种有助于你生活成功的技能。有说服力的人具有不

没有一个领导领域比首席执行官的决策方法更快地暴露出他或她的弱点。一些首席执行官因为害怕做出错误的决定而拖延。其他人花费太

它们具有超凡魅力，不可预测，会让您做您从未想过的事情。这些特征可以描述您曾经拥有的最鼓舞人心的老板。但是，正如我们本周在

本文收录在《有效领导力企业家之声》一书中，该书包含了20多位贡献者，企业家和思想领袖的见解。“谁被抓到太棒了？” 这就是

本文收录在《企业家之声论战略管理》一书中，该书包含了20多位贡献者，企业家和思想领袖的见解。委派任务在企业家精神领域是一

复杂性扼杀效率; 就这么简单。这是因为当人们无法理解如何执行任务，或者对方法感到困惑时，他们也更有可能在遇到困难或失败的

人际网络是个性和人际关系软化专业界限的途径。它使员工能够寻求和获得职业建议，传播和制定想法，成为董事会以外的朋友，并真正

"I'm bored "At some point in your career, you've p

西班牙研究人员在《科学进展》杂志上发表了一项研究，称世界上90% 的人口属于四种基本的个人类型之一: 乐观、悲观、羡慕和

近50年前，罗伯特·K·格林利夫 (Robert K Greenleaf) 撰写的一篇文章中提出了 “仆人领导” 一词

没有员工会一直参与进来。但是，雇主感到安慰的是，经常离职的员工通常会离开以寻找更适合他们的机会，从而为雇用新人才扫清了道

就像冬天的寒冷日子一样，寒冷的外展日子也屈指可数。但是，就目前而言，您的潜在客户仍然每天都被来自各个方面的推销所淹没。当

失败是企业家精神世界的必然选择，但领导者对失败的反应决定了他们未来的成功。失去一个你努力工作的企业的幽灵是一个难以接受的

客观性是有效绩效考核体系的基础。你想要一个系统，在这个系统中，你的表现最好的人得到认可，然后有机会提高他们的技能，而表现

本文收录在《企业家之声论战略管理》一书中，该书包含了20多位贡献者，企业家和思想领袖的见解。微观管理人员因造成高压力水平

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7月很晚，我骑着樱桃红色的本田赛车在毛伊岛西海岸骑行。我刚刚在一个很小的入口完成了一个小时的工作，在那里我和一对海龟闲逛